В соответствии с распоряжением председателя Витебского областного исполнительного комитета от 9 января 2024 г. № 7р, в организациях, расположенных на территории Лепельского района проводятся мероприятия «Неделя нулевого травматизма»:

- с 18 по 24 марта 2024 г.;

- с 17 по 23 июня 2024 г.;

- с 16 по 22 сентября 2024 г.;

- с 9 по 15 декабря 2024 г.

В целях обеспечения безопасности и здоровья работников на рабочих местах, исключения случаев производственного травматизма необходимо обеспечить:

- проведение мероприятия «Неделя нулевого травматизма»;

- безопасность работников на рабочих местах;

- соответствие оборудования и процессов производства требованиям по охране труда;

- работников средствами индивидуальной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, смывающими и обезвреживающими средствами;

- обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, проведение инструктажа, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда;

- организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения средств индивидуальной защиты;

- соблюдение трудовой и производственной дисциплины работниками, в том числе исключение случаев распития спиртных напитков на рабочих местах;

- проведение итоговых совещаний (собраний) по вопросам предотвращения производственного травматизма с участием всех заинтересованных и проанализировать эффективность мероприятия «Неделя нулевого травматизма» в организации.

В целях качественного проведения мероприятий основные усилия необходимо сосредоточить на максимальном информировании работников организации (сайт, информационные листки, наглядная агитация и т. д.).

В организации (структурных подразделениях) необходимо:

- активизировать работу по созданию и распространению социальной рекламы, направленной на популяризацию здоровых и безопасных условий труда (оформить уголки по охране труда, стенды, памятки и прочее);

- провести мероприятия, направленные на профилактику производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в трудовых коллективах (семинары, круглые столы, занятия, беседы и прочее);

- организовать проверку состояния условий и охраны труда на рабочих местах (участках, цехах);

- провести совещания с участием заместителей, руководителей структурных подразделений, главных специалистов, представителей служб охраны труда, профсоюза (общественных инспекторов), на которых проанализировать состояние охраны труда, рассмотреть имевшие место случаи нарушения требований по охране труда;

- другие мероприятия, направленные на пропаганду и распространение в организации передового опыта в области охраны труда.